雙環(huán)傳動董事長吳長鴻，集團顧問XIAOZHI LIU，總經(jīng)理張民，副總經(jīng)理李水土、蔣亦卿，財務總監(jiān)王佩群，副總經(jīng)理兼董秘陳海霞，副總經(jīng)理兼雙環(huán)本部總經(jīng)理周志強，雙環(huán)研究院院長張戎等領導，各子公司總經(jīng)理，中高層管理干部、先進人物、獲獎代表等出席會議。會議還邀請浙股交董事長蔣瀟華及團隊、浙大聯(lián)創(chuàng)董事長林光及團隊、水晶光電高管團隊等嘉賓出席。雙環(huán)傳動經(jīng)管會主任蘇軍主持會議。

　　年會開始，全體與會人員誦讀企業(yè)使命、愿景、核心價值觀等文化理念，讓企業(yè)文化深耕厚植，同時拉開了年會序章。

　　總結(jié)2023，奮進2024

　　張民作雙環(huán)傳動2023年度報告。他指出，2023年面對巨大的市場挑戰(zhàn)，全體雙環(huán)人凝心聚力，奮勇拼搏，基本完成年度目標，業(yè)績實現(xiàn)持續(xù)增長。在市場營銷、生產(chǎn)運營、品質(zhì)管理、人才培養(yǎng)、文化建設等各方面都取得良性發(fā)展，有效地推動降本增效、品質(zhì)提升、供應鏈管理、團隊建設等，實現(xiàn)公司高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。展望2024年，公司將持續(xù)提升質(zhì)量管控效能、推動全球化雇主品牌建設、加強干部領導力建設與人才培養(yǎng)，打造卓越的產(chǎn)品品質(zhì)、具備全球影響力的企業(yè)品牌與一流的人才隊伍，全力推動2024年生產(chǎn)經(jīng)營工作再上新臺階。

▲雙環(huán)傳動總經(jīng)理張民作年度報告

　　雙環(huán)本部、江蘇雙環(huán)、嘉興雙環(huán)、重慶雙環(huán)、大連環(huán)創(chuàng)、雙環(huán)供應鏈、環(huán)動科技、環(huán)智云創(chuàng)、環(huán)驅(qū)科技、雙環(huán)研究院、江蘇環(huán)歐等各子公司總經(jīng)理或相關負責人做年度工作匯報，全面總結(jié)回顧了2023年工作落實情況，展示亮點與成就，找出暗點與問題，并深刻剖析原因、提出改進方案。同時明確了2024年重點工作計劃，為新一年的發(fā)展做好準備。

　　雙環(huán)傳動副總經(jīng)理、雙環(huán)本部總經(jīng)理周志強

　　會議現(xiàn)場，吳長鴻、張民分別與各子公司簽訂軍令狀。各子公司團隊手握戰(zhàn)旗，紛紛登臺并齊喊團隊口號，氣勢如虹，振奮人心，展示出了必勝的信念。

　　軍令狀簽訂完畢，全體人員起立，共同握拳鄭重宣誓，為沖刺2024年度目標勠力同心、奮斗不止。

▲宣誓儀式

　　強化組織能力，為公司發(fā)展賦能

　　集團顧問XIAOZHI LIU在年會發(fā)言中表示，好的企業(yè)都會堅守一個東西——企業(yè)文化。雙環(huán)傳動以“好一點，好很多”為企業(yè)文化基因，并將企業(yè)文化注入雙環(huán)人血液，打造出擁有強大執(zhí)行力與戰(zhàn)斗力的領導組織，為推動雙環(huán)成為全球?qū)I(yè)齒輪散件制造領軍企業(yè)賦能。企業(yè)要想行穩(wěn)致遠，需要聚焦客戶、產(chǎn)品、創(chuàng)新、成本四個關鍵要素，制造業(yè)的硬核是成本，雙環(huán)能夠?qū)⒊杀咀サ煤茫褪且劳薪M織強大的執(zhí)行力。希望雙環(huán)再接再厲，持續(xù)增強組織力量，做到令行禁止、知行合一，以強烈的責任心、進取心推動公司進一步發(fā)展。

　　▲集團顧問XIAOZHI LIU發(fā)言

　　年會期間，XIAOZHI LIU還依據(jù)多年行業(yè)經(jīng)驗，就雙環(huán)如何穩(wěn)步推動國際化發(fā)展以及未來重要發(fā)展方向等話題作專題分享，為雙環(huán)發(fā)展建言獻策。同時，雙環(huán)傳動舉辦管理層專題研討會，參加座談的管理干部們圍繞當前雙環(huán)發(fā)展的亮點、暗點展開熱烈探討與分享，通過專題研討，進一步強化組織力量，為公司發(fā)展賦能。

　　居危思變，穩(wěn)中求進

　　吳長鴻為年會作總結(jié)發(fā)言。他首先代表雙環(huán)傳動對浙股交董事長蔣瀟華、浙大聯(lián)創(chuàng)董事長林光等各位嘉賓的到來表示熱烈歡迎，對集團顧問XIAOZHI LIU老師的專題分享表示衷心感謝。吳長鴻指出，當前宏觀經(jīng)濟不景氣、消費能力持續(xù)降級，市場存在種種不確定性，公司發(fā)展面臨著重大挑戰(zhàn)。全體雙環(huán)人要懂得“居危思變”，要從市場產(chǎn)品端、企業(yè)人才端、經(jīng)營管理端等多點發(fā)力，從不確定性中擁抱確定性，實現(xiàn)“穩(wěn)中求進”。

▲雙環(huán)傳動董事長吳長鴻作總結(jié)發(fā)言

　　吳長鴻表示，2023年面對重重壓力，雙環(huán)堅定以齒輪為中心的同心多元化發(fā)展戰(zhàn)略，并通過各種舉措實現(xiàn)降本增效、質(zhì)量提升、創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升核心競爭力，業(yè)績實現(xiàn)穩(wěn)定增長。這一年，雙環(huán)在新能源汽車齒輪等傳統(tǒng)齒輪業(yè)務領域持續(xù)深耕，不斷在民生領域、自動化領域、能源領域、智能制造等領域做強做大，并在匈牙利建廠，推動屬地化客戶服務提升。在發(fā)言中，他逐一介紹了環(huán)動科技、環(huán)智云創(chuàng)、環(huán)驅(qū)科技、雙環(huán)研究院、江蘇環(huán)歐等環(huán)字輩子公司，并強調(diào)雙環(huán)研究院在助力市場開拓上的重要作用。

　　展望2024年，形勢依然嚴峻，面對市場的不穩(wěn)定性、不確定性，要謹慎設備投資。要持續(xù)推進經(jīng)營管理工作，依托科研創(chuàng)新與數(shù)智化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)“T、Q、C、D、G”的全面提升，以更加卓越的產(chǎn)品，不斷提升國內(nèi)外市場的競爭力與影響力，實現(xiàn)自我持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，也為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展貢獻力量。

　　表彰先進 再攀高峰

　　年會隆重表彰了在2023年度為集團發(fā)展做出突出貢獻的項目團隊，授予他們“董事長特別貢獻獎”。該獎項由吳長鴻董事長特別設立，是對市場開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營、技術進步、管理創(chuàng)新四個領域非凡貢獻者的最高褒獎。作為雙環(huán)傳動的標桿大獎，榮譽最高、獎金最大，將激勵全體雙環(huán)人勇往直前、奮發(fā)進取，不斷超越自我，為實現(xiàn)自身價值、推動公司發(fā)展奮斗不已。

▲董事長特別貢獻獎頒獎儀式

　　會議現(xiàn)場還頒發(fā)了集團年度二十大人物、優(yōu)秀基層干部、年度優(yōu)秀改善案例、企業(yè)文化建設先進單位、分廠紅藍旗等各種獎項。通過表彰先進團隊及人物，樹立典型、鼓舞斗志，激勵全體雙環(huán)人在新的一年凝心聚力，奮發(fā)進取，再攀高峰。

▲頒獎儀式

　　共赴新征程，同譜新華章。2024年，全體雙環(huán)人將“居危思變，穩(wěn)中求進”，在“好一點，好很多”核心價值觀的引領下，牢固樹立危機意識，以時不我待的緊迫感，繼續(xù)緊抓機遇，勇?lián)刎煟频Z奮進，以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，以實干成就夢想，全面推動各項工作提質(zhì)增效，用辛勤與汗水開創(chuàng)集團高質(zhì)量發(fā)展新局面。